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On 06-09-2022 17:01, vrdyu wrote: > > oकैश लोन व्यवसाय का विस्तार150से ज्यादा शहरों में किया। > > oपिछले6महीनों में अनेक वरिष्ठ लीडरशिप के पद शामिल किए। > > ·इसका उद्देश्य अपने प्लेटफॉर्म द्वारा युवा व महत्वाकांक्षी भारतीयों के > लिए वित्तीय परिवेश का विस्तार करना है। > > दिल्ली, भारत, 6सितंबर, 2022 – भारत के सबसे बड़े कंज़्यूमर लेंडिंग > फिनटेक, EarlySalary.comने TPG’sके द राईज़ फंड और Norwest Venture > Partnersके नेतृत्व में110 मिलियन डॉलर का अपना सीरीज़ डी फंडिंग राउंड > पूरा कर लिया है। मौजूदा निवेशक पिरामल कैपिटल एवं हाउसिंग फाईनेंस > लिमिटेड ने भी इस राउंड में हिस्सा लिया। यह साल2019में कंपनी के पिछले > फाईनेंसिंग राउंड के बाद अरलीसेलरी की आज तक की सबसे बड़ी फंड प्राप्ति > है। कंपनी ने पिछले राउंड्स में एट रोड्स, शाईरेटे वेंचर्स, पिरामल > कैपिटल एवं हाउसिंग फाईनेंस लिमिटेड और एंजेल इन्वेस्टर्स से34मिलियन > डॉलर एकत्रित किए थे। इस नए निवेश द्वारा EarlySalary.comको अगले24 > महीनों में अपने व्यवसाय का विस्तार करने में मदद मिलेगी।110मिलियन डॉलर > के सीरीज़ डी राउंड में सेकंडरी सेल शामिल है। इस विनिमय के लिए > एक्सक्लुसिव एडवाईज़र यूनिटस कैपिटल था। > > साल2015में पुणे में स्थापित, EarlySalaryवर्किंग प्रोफेशनल्स को5लाख रु. > तक के सुलभ फाईनेंशल लेंडिंग समाधान प्रदान करता है। कंपनी ने > एफोर्डेबिलिटी सेगमेंट में अपना विस्तार कर अपने ग्राहकों के लिए शिक्षा, > स्वास्थ्य एवं उपभोक्ता उत्पादों की फाईनेंसिंग पर केंद्रित रहते हुए बाय > नाउ पे लेटर (बीएनपीएल) सेवाएं शुरू कीं। अपने इस सफर में EarlySalaryने > अपनी सेवाओं का विस्तार150से ज्यादा शहरों में कर लिया और अब इसका > उद्देश्य अपने ग्राहकों की संख्या बढ़ाना है। > > EarlySalaryका मुख्य उद्देश्य युवा व महत्वाकांक्षी लोगों को एक वित्तीय > परिवेश उपलब्ध कराना है।80प्रतिशत भारतीय बैंकिंग सेवाओं का उपयोग करते > हैं, लेकिन इनमें से लगभग50प्रतिशत लोगों को विभिन्न कारणों से क्रेडिट > नहीं मिल पाता है। EarlySalaryका केंद्रण मुख्यतः टियर2और टियर4शहरों में > सेवाओं से वंचित लोगों को किफायती दरों पर एक सुरक्षित और भरोसेमंद > क्रेडिट प्लेटफॉर्म उपलब्ध कराने पर है। > > EarlySalaryके उत्पादों की विस्तृत श्रृंखला में विभिन्न अवधियों में देय > ईएमआई के साथ व्यक्तिगत लोन शामिल हैं। कंपनी अपने बीएनपीएल सेगमेंट का > विस्तार जारी रखेगी और हैल्थकेयर एवं एडटेक सेगमेंट्स में साझेदारों का > एक विस्तृत नेटवर्क स्थापित करेगी। > > बेहतर ग्राहक एवं उत्पाद अनुभव निर्मित करने के लिए कंपनी अपने टेक एवं > एनालिटिक्स फ्रेमवर्क का विस्तार करने पर अपना केंद्रण जारी रखेगी और > अपने वृद्धि के लक्ष्य हासिल करने के लिए उच्च पारदर्शिता, जोखिम प्रबंधन > एवं ग्राहकों पर केंद्रण प्रदान करती रहेगी। अरलीसेलरी ने पिछले छः > महीनों में जोखिम, सेल्स, ट्रेज़री एवं अन्य कार्यक्षेत्रों में मुख्य > एग्ज़िक्यूटिव्स भर्ती किए हैं, ताकि इसकी प्रबंधन की टीम मजबूत हो सके। > > कंपनी ने18शहरों से150शहरों तक तेजी से अपना विस्तार कर लिया है और > लगभग1मिलियन ग्राहकों के साथ12मिलियन ऐप डाउनलोड्स तक अपना ग्राहक आधार > बढ़ा लिया है। पिछले दो सालों में कंपनी ने7गुना वृद्धि की है और देश में > युवा मध्यम-आय वाले लोगों को वित्तीय सहायता प्रदान करने में यह मार्केट > लीडर बन गई है। महामारी के दौरान भी कंपनी का व्यवसाय लाभ अर्जित करता > रहा और भविष्य के इसके कई गुना बढ़ जाने की उम्मीद है। > > इस फंडिंग के बारे में अक्षय महरोत्रा, को-फाउंडर एवं सीईओ ने कहा, ‘‘हम > ग्राहकों को सर्वोपरि रखने में यकीन करते हैं और मध्यम आय वाले युवा > भारतीयों को क्रेडिट प्रदान करते हैं। लाखों भारतीयों द्वारा हमारे ऊपर > विश्वास करने के लिए हम उनके आभारी हैं। हमारे ग्राहकों की > महत्वाकांक्षाएं और क्रेडिट की जरूरतें बढ़ रही हैं, इसलिए हम उनके साथ > विकास करने और उनका भरोसा बनाए रखने पर ध्यान केंद्रित करेंगे। यह फंडिंग > न केवल हमें अपने कैश व्यवसाय का विस्तार करने में मदद करेगी, बल्कि > ग्राहकों के एक ज्यादा बड़े वर्ग को प्रभावशाली सेवाएं देने की हमारी > क्षमता बढ़ाएगी। इनोवेट करते रहने और हमारे ग्राहक आधार में10गुना वृद्धि > करने की अपनी क्षमता में हमें भरोसा है।’’ > > आशीष गोयल, को-फाउंडर एवं सीईओ, ने कहा, ‘‘EarlySalaryका मुख्य उद्देश्य > अपने मुख्य सेगमेंट्स के लिए वित्तीय सेवाओं की उपलब्धता संभव बनाना है। > इस पूंजीप्राप्ति ने हमें विकास करने और अपने ग्राहकों की अपेक्षाओं को > पूरा करने में समर्थ बनाया है। हमारा मानना है कि हम फिनटेक परिवेश का > महत्व बढ़ाने में कामयाब रहेंगे। दो सबसे प्रतिष्ठित निवेशकों से यह > पूंजी प्राप्ति ग्राहकों पर केंद्रित, लाभदायक, और वित्तीय समावेशन के > क्षेत्र में सार्थक विकास लाने वाला व्यवसाय स्थापित करने के हमारे मूल > सिद्धांतों का प्रमाण है।’’ > > अक्षय टन्ना, टीपीजी में पार्टनर, ने कहा, ‘‘अपने इनोवेटिव प्लेटफॉर्म > द्वारा EarlySalaryभारत में बढ़ते हुए, पर सेवाओं से वंचित मध्यम आर्य > वर्ग को महत्वपूर्ण वित्तीय सेवा प्रदान करता है। प्रतिस्पर्धी दरों पर > मामूली एवं अल्पावधि के लोन प्रदान करके अरलीसेलरी अपने ग्राहक वर्ग की > वित्तीय स्थिति में सुधार ला रहा है और उन्हें कौशल संवर्धन के कोर्स, > स्वास्थ्यसेवा की जरूरतों, व्यक्तिगत इमरजेंसी, और अल्पावधि में कैशफ्लो > जैसी वित्तीय जरूरतों को पूरा करने में समर्थ बना रहा है। अक्षय और आशीष > एक विश्वस्तरीय टीम एवं बाजार का अग्रणी उत्पाद बनाते हैं, जो भारत के > बढ़ते हुए मध्यम वर्ग की जरूरतों को पूरा करे। हमें विकास के इस अगले > अध्याय का हिस्सा बनने की खुशी है।’’ > > वित्तीय समावेशन द राईज़ फंड की मल्टी-सेक्टोरल ग्लोबल इंपैक्ट > इन्वेस्टिंग रणनीति का मुख्य केंद्रण है। राईज़ फंड्स ने अनेक वित्तीय > टेक्नॉलॉजी वाली कंपनियों में निवेश किया है, जो विश्व में एक ज्यादा > समावेशी वित्तीय सिस्टम का निर्माण कर रही हैं। इन कंपनियों में अमेरिका > में वारो, चीन में डुक्सियाओमन, और अफ्रीका में एयरटेल मनी शामिल हैं। > > Norwest Venture Partnersके एमडी, नीरेन शाह ने कहा, हमें EarlySalaryमें > अक्षय और आशीष के साथ साझेदारी करने की खुशी है। उन्होंने भारत में > अग्रणी, लाभकारी, और स्केलेबल कंज़्यूमर फिनटेक प्लेटफॉर्म्स में से एक > का गठन किया है। डिजिटल लेंडिंग भारत में सबसे तेजी से विकसित होते हुए > फिनटेक सेगमेंट्स में से एक के रूप में उभरी है और हमारा विश्वास है कि > अरलीसेलरी लाखों सेवाओं से वंचित पर महत्वाकांक्षी भारतीयों की जरूरतों > को पूरा करने की मजबूत स्थिति में है। EarlySalaryकी मजबूत वृद्धि > विश्वस्तरीय टेक्नॉलॉजी, एनालिटिक्स और गवर्नेंस प्लेटफॉर्म के बूते संभव > हो सकी, जिसके कारण अभूतपूर्व क्रेडिट अंडरराईटिंग और एस्सेट क्वालिटी मिली।’’ > > आरबीआई की नई डिजिटल गाईडलाईंस के साथ अरलीसेलरी को विश्वास है कि यह > परिवेश इसके डिजिटल फुटप्रिंट और बैंकिंग के डिजिटल तरीके का विकास करने > के लिए एक अभिनव और सकारात्मक वातावरण प्रदान कर रहा है। अरलीसेलरी का > उद्देश्य विभिन्न वर्टिकल्स में ऑपरेशंस का विस्तार करना है, ताकि यह > लाखों ग्राहकों तक पहुँच स्थापित कर सके। इसका उद्देश्य भारतीय युवाओं को > कैश लोन और कॉर्पोरेट कर्मचारियों को सेलरी एडवांस प्रदान करने की > प्रभावशाली श्रेणियों में अपनी पहुँच स्थापित करना तथा अपने ग्राहकों को > बीएनपीएल जैसे साधन प्रदान करने के परिवेश का विकास करना है। >
